Ai soli lavoratori in forza al 12 dicembre 2022 (la data di sottoscrizione dell’Accordo ponte), va corrisposto un importo una tantum lordo pari a 350,00 euro al IV livello, riparametrato sugli altri livelli di inquadramento.
L’importo va riconosciuto in due soluzioni:
– 200,00 euro con la retribuzione di gennaio 2023;
– 150,00 euro con la retribuzione di marzo 2023.